Pflegekräfte finden: Bewerbung in 60 Sekunden, auch nach der Nachtschicht
Pflegefachkräfte haben keine Zeit für lange Bewerbungen. Mit dem Jobformular bewerben sie sich vom Smartphone, und Sie melden sich schnell zurück, bevor es ein anderer Arbeitgeber tut.


Was Recruiting in Pflege schwer macht.
Schnelligkeit entscheidet
Pflegekräfte haben die Wahl. Wer zuerst einlädt, gewinnt.
Bewerben nach dem Dienst
Bewerbungen kommen abends und nachts, vom Smartphone.
Sensible Daten
Bewerbungsdaten verlangen sauberen Datenschutz.
So könnte Ihr Jobformular aussehen.
Drei Fragen, die über eine Einladung entscheiden. Gestrichelte Antworten sind K.-o.-Antworten: Die Bewerbung kommt an, ist aber als „passt nicht“ markiert.
Von der Anzeige bis zur Zusage, in einem System.
Stelle mit Vorlage anlegen, Link in Anzeigen und auf der Karriereseite teilen, Bewerbungen in der Pipeline bearbeiten. Auf Wunsch übernehmen wir die Anzeigen mit Jobfindeo Campaign.
- Jobformular ohne Anschreiben
- Karriereseite mit allen Stellen
- Pipeline mit Vorlagen für Einladung und Absage
- Google for Jobs automatisch
- Recruiting-Kampagnen zum Festpreis

Erreichen Sie Pflegekräfte, die nicht aktiv suchen.
Viele Pflegekräfte haben einen Job und schauen nicht auf Jobbörsen. Mit Jobfindeo Campaign erscheint Ihre Stelle auf Instagram und Facebook im Umkreis Ihres Betriebs, bei genau diesen Leuten. Die Bewerbung dauert 60 Sekunden und landet direkt in Ihrer Pipeline.
Mehr Sichtbarkeit
Anzeigen für Ihre Zielgruppe in Ihrer Region, gestaltet und gesteuert von uns.
Mehr Bewerbungen
Bewerbung ohne Anschreiben, direkt vom Smartphone, mit Fragen für die Vorauswahl.
Zum Festpreis
1.890 € für 30 Tage inklusive Werbebudget, laufend ab 1.690 € im Monat. Zzgl. MwSt.
Mehr erfahrenWarum Social Recruiting oft mehr bringt als eine Jobbörse: Alternative zu Jobbörsen
Stellen, die wir oft in Pflege sehen.
Fragen zu Recruiting in Pflege
Wie finde ich Pflegekräfte?
Pflegekräfte erreichen Sie vor allem über Social Media und Empfehlungen. Wichtig sind eine einfache Bewerbung ohne Anschreiben, klare Angaben zu Dienstplan, Gehalt und Zuschlägen sowie eine Rückmeldung innerhalb von 24 bis 48 Stunden.
Kann ich Teilzeit- und Minijob-Stellen ausschreiben?
Ja. Anstellungsart und Umfang legen Sie je Stelle fest. Im Jobformular fragen Sie den gewünschten Umfang direkt ab.
Ist Jobfindeo für Pflegedienste mit mehreren Standorten geeignet?
Ja. Jede Stelle hat einen eigenen Arbeitsort, die Karriereseite zeigt alle Standorte mit Filter, und das Paket Pro erlaubt beliebig viele Stellen gleichzeitig.
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